4月19日真灼消息，港股三大指數低開，截至14:41分，恒生指數跌1.38%，國企指數跌1.60%，恒生科指跌2.32%。此前持續回調的東方甄選(01797.HK)今日盤中重新走強，目前拉升漲超12%報33.35港元。
消息面上，4月11日晚間，東方甄選公告向3名高管及151普通雇員授出股份獎勵3045.9萬股，占總發行股份的3%。這是自2021年後，該公司首次推出面向人數較多員工的股權激勵。按照東方甄選當天收盤價29港元計算，本次股份獎勵總價值約8.83億港元(人民币7.75億元)。
公告顯示，新東方創始人俞敏洪以及東方甄選高管孫東旭、尹強均在此次股份獎勵名單中。行業人士表示，雖未披露董宇輝為代表的核心主播獎勵細節，但董宇輝按照均值，應該獲得了約4700萬市值的相應股票。
還有151名東方甄選的員工也将獲得大“紅包”。公告顯示，東方甄選将發出2535.9萬股股份激勵，價值約7.4億港元，折合下來，員工人均到手将獲得市值為487萬港元（約合人民币427萬元）的股票。資料顯示，東方甄選最新員工數為1670人，此次獲得股份獎勵的人數，占公司總人數的近10%。
機構方面，海通國際近日研報指出，2022年6月以來，東方甄選已超越各大抖音頭部直播間，3月月度GMV仍居各大直播間首位。東方甄選拓寬自營産品覆蓋品類，生活用品賽道有望助推未來增長。東方甄選依靠嚴格選品體系和優質知識内容輸出，讓消費者願意為其商品支付溢價，高客單價有望持續推動整體GMV。該行判斷，在大盤回暖的大趨勢下，東方甄選憑借新品上市、專場加量的加持，GMV有望進一步放量。
中信證券認為本次公司股份激勵計劃充分發揮了上市公司平台優勢，激勵充分(規模占總股數3%)，且更好地綁定了員工與公司的長期成長(歸屬期3年，設有考核目标)。東方甄選作為抖音頭部直播間，成長潛力強，并在自營品占比/矩陣号建設/團隊培養/供應鍊搭建等各方面均展現出優秀的成果，基于公司不斷加深的競争力、團隊優秀的能力以及管理層長期的視野，中信看好公司逐步規模化、品牌化的長期發展前景。
财務方面：東方甄選的财報顯示，2022年6月-11月，新東方在線商品交易總額（GMV）達到48億元，總營收達到20.8億元，較2022财年同期的5.73億元增長262.7%；淨利潤從虧損5.44億元增加207.6%至5.85億元。
截至發稿14:50分，東方甄選（01797.HK）漲11.82%，報33.1港元，成交額8.8億港元，總市值335.57億港元。
